《谷歌》員工控訴　公司六大罪狀 - 離職

《谷歌》員工控訴　公司六大罪狀

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【於慶中／綜合外電報導】
網際網路搜尋引擎龍頭《谷歌》(Google)公司，向來以薪水高
、福利好聞名，曾獲選為「2013年全球最具吸引力的僱主」，
是不少上班族夢寐以求的工作機會。但有前員工在個人網誌《
Quora》上大吐苦水抱怨，清算公司的六宗「罪」，引發討論。


罪狀一：免費食物太多害員工變胖
《谷歌》辦公室裏，免費食物無所不在，前員工埋怨這害他們
在上班沉悶或思考時，不自覺就越吃越多，離職時竟然胖了18
公斤。雖然辦公室也有健身房，但伸手就可拿的免費食物誘惑
實在難以抵抗，大多數人都會增磅2至6公斤。


罪狀二：按摩椅太吵
休息室的按摩椅聲音太吵，害員工不能安靜休息，更有超過10
0封投訴的電子郵件，要求搬走按摩椅。


罪狀三：很難找到安靜的地方
公司幾乎都是開放式空間，到處也是食物與玩具，很難找到獨
立空間或辦公室，更難找到一個安靜地方工作或思考。


罪狀四：工作挑戰性不高
最常見的投訴往往來自許有高期望的員工，發現期望與現實不
符。這些人認為，在《谷歌》工作，需要運用智慧的時候，只
有在面試時，當成功上班後，工作上的挑戰並沒有預期的高，
發現糖衣裏包着是沉悶工作和欠缺發揮機會。


罪狀五：員工太優秀
《谷歌》成功吸引優秀人才加入公司，人才濟濟下，一些名校
畢業生可能只擔任非常普通的工作，例如測試一個網站上某個
按鈕的顏色。另一方面，也難以獲得升遷機會。


罪狀六：公司文化太獨特
剛來報到的新人會被其他同事稱為「New Googler」或「Newgl
er」。如果想融入他們的文化，就得變成那種事無大小也要興
奮歡呼、當上司進入會議室時暗叫「whoops」的人。






淦…是他們過太爽還是鬼島過太慘

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